Arti Tes Psikologi Menggambar Pohon Berdasarkan Gambar Daun dan Ranting Pada Proses Seleksi Kerja
:extract_focal()/https%3A%2F%2Fassets.pikiran-rakyat.com%2Fcrop%2F0x0%3A0x0%2Fx%2Fphoto%2F2022%2F01%2F05%2F2732683150.jpg)
HALOYOUTH – Dalam proses analisis hasil menggambar pohon, bisa dilihat dalam berbagai aspek, seperti berdasarkan penggambaran daun dan ranting.
Dalam tes psikologi proses seleksi kerja, pohon dipilih karena tumbuhan yang akan terus mengalami pertumbuhan dan perkembangan.
Adanya pohon juga sangat bermanfaat dan dekat dengan keberadaan manusia.
Hampir seluruh komponen yang ada pada pohon dapat memberikan manfaat untuk manusia dan alam itu sendiri.
Daun dan ranting menjadi satu kesatuan komponen yang tidak bisa dipisahkan dan saling berkaitan.
Sehingga dalam tes psikologi, gambar daun dan ranting pada pohon memiliki makna tersendiri. Adapun maknanya sebagai berikut:
1. Pohon tanpa ranting dan daun
Jika menggambar tanpa ranting dan daun mencerminkan calon pekerja memiliki fokus pada proses dan hasil kerja yang dilakukan oleh dirinya, tidak memilih salah satu dari kedua hal tersebut.
2. Tanpa daun
Jika menggambar pohon tanpa daun menandakan calon pekerja yang memiliki fokus untuk menyelesaikan pekerjaan tersebut dari pada berfokus pada hasil pekerjaan. Selain itu jujur dan pribadi yang apa adanya.
3. Daun digambar satu-satu
Menggambar daun pohon sartun per satu menandakan calon pekerja yang menaati setiap peraturan yang berlaku. Dan terbiasa memiliki perencanaan yang matang dan terukur.
4. Ranting menyebar
Calon pekerja yang menggambar pohon dengan pola ranting yang menyebar menandakan sosok orang yang mudah bergaul, mudah percaya, dan memiliki banyak teman.
5. Ranting cenderung naik
Menggambar bentuk pohon dengan ranting yang cenderung nanti menandakan bahwa calon pekerja memiliki fokus yang baik untuk berkembangan di masa depan, tidak fokus pada masa lalu.
6. Pucuk pohon detail dan banyak
Jika gambar pohon menunjukkan bagian pucuk dengan detail dan banyak menandakan calon pekerja yang suka dengan kesibukan dan rutinitas, tidak mudah lelah.
Jika garis tidak beraturan cenderung memiliki tujuan yang kurang jelas, dan cita-cita kurang jelas.
7. Pucuk pohon terpotong
Gambar pohon dengan pucuk yang terpotong-potong menandakan calon pekerja yang memiliki perilaku statis pada posisi yang sekarang dan kurang berani mengambil risiko untuk maju.
8. Bundar dan simpel
Jikan menggambar bentuk daun dan ranting bundar dan simpel menunjukkan calon pekerja yang cenderung tertutup untuk menceritakan masalah pribadi.
9. Banyak lekukan
Jika pada gambar daun dan ranting memiliki banyak lekukan menandakan cenderung fokus pada hasil dari pada proses kerja.
10. Seperti gula kapas
Jika gambar ranting dan daun berbentuk seperti gula kapas menandakan calon pekerja yang ramah, puas dengan kondisi sekarang, dan senang bergaul.
Meskipun begitu, tidak ada cara yang benar-benar akurat seratus persen yang bisa mengetahui keadaan psikologis seseorang.
Sebuah tes psikologi yang digunakan dalam proses seleksi kerja hanya menjadi gambaran umum dan formalitas yang biasa dilakukan oleh perusahaan-perusahaan sebelum menerima pekerja baru.***
Tidak ada komentar:
Posting Komentar